SUNAFIL DESARROLLA CAMPAÑA “UNA NAVIDAD SIN TRABAJO INFANTIL” A NIVEL NACIONAL

SUNAFIL DESARROLLA CAMPAÑA “UNA NAVIDAD SIN TRABAJO INFANTIL”  A NIVEL NACIONAL

Lima, 23 de diciembre de 2016.- La SUNAFIL, a través de la Intendencia Nacional de Prevención y Asesoría, realizó durante el mes de diciembre una intensa campaña de sensibilización en materia de trabajo infantil denominada Una Navidad sin Trabajo Infantil, con el objetivo de promover la importancia de la prevención y erradicación de esta problemática entre los diferentes actores sociales en nuestro país.

En ese sentido se realizaron una serie de actividades de asesoría en centros educativos de las regiones de Huánuco, La Libertad, Loreto, Cajamarca, Ica, Moquegua, Lima Metropolitana, Tumbes, Ayacucho, Ucayali, Ancash, así como en Chimbote; sobre la importancia del cumplimiento de la normativa sociolaboral y del respeto de los derechos fundamentales del niño y del adolescente.

Esta campaña ha sido difundida en las redes sociales de SUNAFIL, así como un video institucional, el cual se encuentra disponible en: SUNAFIL y tú juntos contra el trabajo infantil

SUNAFIL EN AYACUCHO

La mencionada campaña concluyó en la ciudad de Ayacucho, donde los especialistas laborales de SUNAFIL orientaron, a estudiantes de 5° y 6° de primaria del Colegio “Señor de la Agonía”, sobre las consecuencias y la vulneración de los derechos fundamentales que trae consigo el ingreso prematuro a las actividades productivas.

Asimismo, la SUNAFIL en coordinación con el Programa Nacional Yachay del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables – MIMP, organizaron una actividad recreativa con los menores beneficiarios de este programa en la región, quienes fueron capacitados previamente sobre el trabajo infantil.

TRABAJO DE MENORES DE EDAD

Es importante mencionar que el Código de los Niños y Adolescentes establece que la edad mínima genérica para acceder a un empleo es de 14 años, sin embargo, para labores agrícolas no industriales la edad mínima es de 15 años, para labores industriales, comerciales o mineras 16 años y para labores de pesca industrial 17 años.

De manera excepcional se prevé el desarrollo de trabajos ligeros, es decir que no perjudique su salud o desarrollo educativo a los 12 años.

SANCIONES POR CONTRATAR NIÑOS Y MENORES DE EDAD

La infracción relacionada con el trabajo infantil se encuentra sancionada con la multa máxima prevista en la normativa, considerada como muy grave y de carácter  insubsanable.

Estas podrían ir desde las 50 UITS o 197 mil 500 soles para la microempresa; 100 UIT, es decir 395 mil soles para la pequeña empresa y 200 UITS, equivalentes a 790 mil soles para el régimen general. Además de las sanciones que se impongan, los infractores serían responsabilizados penal o civilmente.